发布人：admin 发布时间：2023-05-26
2022年事业单位专业技术岗位聘用工作现已开始，按文件要求，此次聘任范围为，截止2022年12月31日在职在编人员（不含离岗退养、长期病休及按照学校规定不符合岗位晋级要求的人员）。
需说明的问题
1.岗位聘用量化赋分办法以新修订的经教代会通过的方案为准。
2.经核算，空岗情况如下：五级岗位5个，六级岗位8个，八级、九级按上级要求以实有人数按岗间比例划分等级聘用，空岗情况以上级审核空岗数为准，各级最终聘用人数，按照校内排名，以职改办审批数目为准。
3.聘用基本条件：
（1）五级：高职任职资格满8年；六级：高职任职资格满5年；
八级：中职任职资格满6年；九级：中职任职资格满3年；
（2）各级同时要在原聘任等级聘期至少满一年。
4.各岗符合条件人员名单已上传至校园网，请大家核对，如有遗漏或信息错误请速与办公室联系。
5.符合条件的老师可于5月26日（本周五）下午5:30前到办公室领取《岗位聘任专业技术人员考核评价表》，5月30日（下周二）下午5:30前将评价表认定完成后交到办公室。
2023.5.26
